第三百六十四章 舒雅才是重点吧 （2/4）

秦昊摸了摸鼻子，心里已经大致猜到了慕千雪为何会做出如此反应，丝毫不觉尴尬的说道：“你是不是觉得我之所以会推选许薇做上营销部经理的位置，只是因为我和她们私交不错，为她开后门？”

“难道不是吗？”慕千雪也没觉得有什么不能说的，直言不讳的点头，在她看来，秦昊的所作所为实在是太明显了，她本以为他会绕绕圈子再往许薇身上扯，没想到会这么直接，想想也是，似乎接触这么久，他一直都没有故意隐瞒，欺骗她什么。

“当然不是了，我是那种人吗我？好歹慕氏也有股份在我名下，挖自己墙角的事我会干？”秦昊一副正派人士的模样，义正言辞解释道：“之所以选择许薇，我是从两个方面出发的。第一，是私交和身份，许薇现在的职位是什么？营销部副经理兼一组组长，也是最为接近经理位置的几个人之一，而且，她的这个营销部副经理的官位还是之前你为了安抚合同事件中受了委屈的她给的。

如果你现在将她扶上经理的位置，一个月之内两次升职，全都是你提拔的，你对她那是知遇之恩，同时也宣布，她就是你的人，营销部正式属于你的掌控。你应该清楚，慕瑞西虽然因为这次绑架事件被迫扔出营销部来消除影响，但事情一过，他肯定还会想要拿回营销部。虽说黄波没了，但下面还有多少是慕瑞西的人，这都不好说。这个经理的职位，必须要个你绝对可以信得过的人，为你铲除那些慕瑞西安插在营销部的眼线，这就是私交的好处所在。

第二点，就是能力，光保证忠诚，却毫无能力，这样的人也不适合，也坐不稳，估计屁股都没坐热，就会被人踹下台。许薇的能力，我和她同组一个月，自然是亲眼所见。能够每个月一个人完成差不多两个人的业务量，虽然只是最低业绩规定，但也足以显示出她能力的不凡。同时，她年纪在一组不算最大，却最受组员信服，同时一组也是营销部所有小组里面相对来说最为团结的，这足以体现她的管理能力。

综合这两点，许薇无论于公于私都是最适合这个位置的人，你说我说的有没有道理。”

“不错，很合理。”慕千雪直接表态，“那就许薇吧，我之前安排的人选中最中意也是她。”

秦昊微微一怔，随即无语的看着对方：“既然你早就有了想法，跟我的又是一致，何必还要我说这么多理由？”

“我没要你说，是你自己要跟我解释。”慕千雪很认真的回答。