高考而已,你问我如何长生？ 第37章 打工人更懂打工人（4/5）

    “不用。”

    陆川摆手：“浪费那时间干嘛？”

    随即，他就在大厅内，朗声道道：“大家停一下，工作上的事，我会安排张秘书告诉你们，至于其他的···我觉得没什么意思。”

    “画饼？打鸡血？鼓吹狼性文化？”

    “我觉得，都没有钱来的实在。”

    “对了，我们未来科技，实行‘任务制’工作方式。”

    “你的上级，会根据实际情况来安排你们每天的工作任务，这也就是考核指标，只要达成，该有的福利一个也不会少，当然，也不用怕你们的上级为难你们。”

    “如果你们觉得不合理，可以越级举报，上面会派人来查，如果有问题，你的上级，直接开除。”

    “同时，整体而言，我希望我们未来科技永不加班，如果非不得已，必须加班，那么加班工资一分钱也不会少。”

    “我呢，希望大家准点上下班，毕竟大家上班都是为了赚钱生活，不是因为喜欢上班，该休息的时候，还是要休息。”

    “并且之后我会跟张秘书商量出一个弹性工作时间，什么意思呢？譬如家里有孩子、夫妻都在上班，没时间照顾的情况下，可以自主选择上班时间，跟另一半在不同的时间上班，带孩子，解决相关难题。只要每天完成工作任务就没问题。”

    “···”

    他懒得慢慢开会。

    也不喜欢压榨员工。

    虽然那会赚的更多，但尼玛自己良心不会痛吗？

    当然，或许这也是因为自己有金手指，所以才有底气这么说、这么干？

    陆川不知道。

    但他知道，自己前世当打工人的时候，就恨死了压榨员工、员工内卷之类的各种制度和工作方式，所以，他当时就在‘幻想’，什么样的企业、什么样的工作方式，才是员工最喜欢的？

    一，工资肯定得在行业内领先。