第二百五十三章 这椅子,该换一把了。（2/4）

要是没有颇具威望的智柳在那个位置上坐着，他们的换股计划很难成功。

而后智柳点了点他，压低了声音，“我的签字权授权给你，待会让法务部赶紧出个程序，我不确定这次是不是需要做手术，赶在我做手术之前让我签字。”

李勤听罢，眼里精光一闪，给了智柳一个询问的眼神。

无论是作为上市公司主体的幻想集团，还是母公司的幻想控股，都是有着严密的公司治理结构和内部控制制度的。

董事长不能视事或者休假期间，在无指定人选代位处理时，由副董事长履行职责。

而幻想是国有企业，为了分清一二三把手的职责，副董事长是由总经理担任。

也就是杨志远。

智柳这般说，便是直接将杨志远给架空了。

那么……李勤明白了，老搭档决心已定，由郭伟来接班。

智柳默契的点了点头，补充了一句，“该走的程序一定要走。”

李勤听明白了。

这个该走的程序，并非单指向国资进行签字权授权的报备，还有的便是杨志远的免除程序。

这个动作还得快。

不过，无论是智柳还是李勤，心里还是有数的。

杨志远能力不足以胜任公司掌舵者的根本原因是，面临复杂的情况，平时做事果断的杨志远却没有那份决断力。

想到这里，李勤咳嗽了一声，而后声音大了起来，“经营层面呢？由谁来负责？”

这句话，其实是说给所有人听的。

智柳和李勤的对话声音太小，大半他们都听不清在说什么，但这并不妨碍他们感受到一种山雨欲来的气氛。

毫无意外，所有人都将他们的目光在郭伟和杨志远之间徘徊着，心中快速地权衡着即将到来的权力更迭。

他们心里都明白，和以前不同，这次，不仅仅是要明确储君的位置，同时也是开启了‘太子监国’的模式。

长达十年的五少帅夺嫡，到今天终于要画上一个句号了。

所有人其实心里都清楚，从这段时间智柳释放出的信号来看，郭伟的赢面太大了。

大到已经不叫赢面，而是板上钉钉。

郭伟毫不意外的感受到了周围的目光。

他的心跳不由自主的开始了加速，手心也开始疯狂的出汗。

他知道自己即将被推向一个重要的位置，但他的内心却充满了犹豫和不甘。

智柳的计划中有许多需要承担风险的地方，他并不希望在这个时候接任，尤其是在智柳提到的医药投资板块的问题上。

与郭伟的紧张形成鲜明对比的，是杨志远的平静，仿佛一切都和他无关似的，仿佛已经接受了自己即将被边缘化的命运，只是在那忧心忡忡的望着智柳，一副担心老师身体的模样。

杨志远的这种态度，让在场的众人感到惊讶，他们不明白他为何能够如此平静地面对即将失去的权力。

望着两个徒弟的模样，智柳在心里轻轻一笑，深吸了一口气。

他点了点头后开了口，声音虽然低沉，但却清晰地传入每个人的耳中，

“我们需要一个能够稳定军心，带领集团度过难关的人。”

在场的每个人一听这话都明白了，郭伟已经成为了那个被选中的人。