第七十五章：出勤吧,心理咨询科（3/4）

宋岚又一次觉得罗杰待在他们科实在是屈才了，能在这么多大领导面前抛头露面，他本应该有着无比光明的未来才对，却偏偏主动调来了他们这个以咸鱼和养生为工作核心的部门。

『每个季度的主要安保都由我们负责的，因此我们必须考虑到所有可能发生的状况。』

假设发生了最坏的情况，有一群不知从何而来的犯罪分子闯入了现场，并成功挟持了参会的所有要员，那么他们也必须想办法保证人质的安全。

和对待一般市民不同，参会的每一个人都至关重要，绝对不能出现任何差错。

让罗杰坐镇会场，是作为最后的保险，毕竟在十七区，没有比罗杰更专业、更有经验的谈判专家了。

瓦莲有些惊讶，『科长你不知道吗？每个季度的这短时间都是我们最忙的时候。』

“啊，知道，这我怎么可能不知道呢？”

宋岚几乎直接把心虚写在了脸上。

保护参会人员的安全，在犯罪分子横行的第十七区这的确是一项巨大的工程，各部门忙得不可开交也很正常。

然而后勤科却并不属于“各部门”的范畴。

相反，其他部门越忙，他们就越闲，不需要举办任何活动，甚至就连主管都没时间搭理他们。

作为后勤科的摸鱼先锋，宋岚之前压根就没关注过全市会议的事。

不过看这个势头，他们科很有可能成为继后勤科之后，第二个对于全市会议持“关我屁事”态度的部门。

他们科的工作任务是什么？

为精神压力大、有抑郁倾向，以及对案发现场产生心理阴影的同事提供心理咨询服务。

十七区的那些大领导们需要接受他们的心理咨询么？

显然没这个必要。

更何况退一步讲，就算他们真的需要进行心理咨询，也不可能放在全市会议的时候，那岂不是专门给竞争对手留下话柄么？